La leadership è un’importantissima variabile organizzativa che determina l’esplicitazione o al contrario la latenza delle competenze dei soggetti che lavorano in un’organizzazione.
"Coloro che vogliono essere leader, ma non lo sono dicono le cose.
I bravi leader le spiegano.
I leader ancora migliori le dimostrano.
I grandi leader le ispirano". (Anonimo)
Il corso si propone di far riflettere sul giusto stile di Leadership da adottare ai fini del conseguimento degli obiettivi; infatti in un periodo di forti incertezze e diffuse criticità è tempo di ripensare alla leadership come risorsa fondamentale nello sviluppo delle risorse umane in azienda.
Obiettivi: